江西赣饶商会召开商会人民调解委员会2025年度第一次工作会议
作者:管理员发布时间:2025-03-25
为坚持和发展新时代“枫桥经验”,加强省工商联与省司法厅、省人力资源和社会保障厅、省高级人民法院、南昌市西湖区人民法院的沟通协作,持续夯实商会调解基层基础,2025年3月21日下午,我会召开商会人民调解委员会2025年度第一次工作会议。省工商联副主席周华爱出席会议并讲话,省工商联法律处处长付磊、副处长张浩,省司法厅人参处一级调研员陈国盛、副处长张文煜,省人社厅劳动关系处二级调研员陈章杰,省高级人民法院立案一庭诉讼服务中心主任张冰华,南昌市西湖区人民法院党组成员、审判委员会专职委员余珊,立案庭负责人付春燕,立案庭员额法官胡婷,南昌市大成公证处副主任、调委会调解员沈楚锋参加会议。
我会会长饶明芳,执行会长、调委会主任汪强辉,执行会长、调解员刘涛、陈红怀,轮值副会长章军明,副会长、调委会副主任范冰峰,副监事长、调委会委员廖怀俊,执行秘书长、调委会专职副主任张承凤,理事兼常务副秘书长、调委会委员吴明珠,调委会委员黎建新,调委会调解员舒珍珍参加会议。
会上,执行秘书长张承凤就参加2025全国工商联商会调解交流活动作了学习心得分享,她讲到,一是调解工作的现状与增长。2024年商会调解组织自主收案,主动化解案件数量超过22000多件,较2023年相比,增长了122%;二是商会调解工作的重要性。为推进法治建设,需进一步加强调解员队伍建设,同时加强法律法规宣传;三是提升商会调解工作效能。比如提供必要的办公场所、设施和经费保障,大力培育和宣传典型成功经验,以实现实质性化解纠纷的目标。
饶明芳会长首先感谢省工商联及相关部门领导对商会调委会的关心和支持。他结合自身案例,提出商会将继续努力从以下四个方面做好调委会工作:一是加强调委会建设,提升调解员专业性;二是强化预防与宣传,减少纠纷发生;三是整合资源,争取政策支持;四是党建引领,提升服务高度。他希望通过以上措施,我会人民调解委员会可以更好地发挥“润滑剂”作用,为会员企业提供高效、便捷、多元的纠纷解决渠道,和谐化解民商纠纷,营造良好经商环境,增强商会凝聚力和影响力。
范冰峰副主任汇报了商会调解下一步的重点工作方向:一是完善与西湖区法院的对接。构建“立案 + 调解 + 司法确认”全链条模式;二是打造一个素质过硬的调解员团队,赣饶商会调解员已形成“三驾马车” 调解阵容;三是为商会会员构建全周期法治服务体系。目前,我们商会在这方面已经采取了多项措施来普及法律知识。
省司法厅人参处一级调研员陈国盛强调人民调解组织是公益性服务的。商会要结合普法宣传和矛盾排查,减少纠纷发生。省司法厅可以为商会调解员提供线上线下的培训资源,提升调解专业性。
省人社厅劳动关系处二级调研员陈章杰表示商会要树立好口碑,拓展法律服务,加强企业合规建设,与各部门加强对接,建立良好协作关系,精准满足企业法律需求。
省高级人民法院立案一庭诉讼服务中心主任张冰华讲到商会调委会作为调解组织,能够高效化解商事纠纷,减少诉讼增量,符合法院“把非诉讼纠纷解决机制挺在前面”的要求。
南昌市西湖区人民法院党组成员、审判委员会专职委员余珊讲到基层法院有法定指导人民调解委员会的职能,人民调解委员会可与法院直接对接需求。
南昌市大学公证处副主任沈楚锋表态,2019年起与法院做司法辅助对接,自觉遵守调委会工作纪律和规则,配合法院工作流程,做好司法确认衔接,为商会做贡献。
周华爱副主席讲到了商会调解与司法确认的挑战及策略,认可了通过评选年度合规标杆企业、创建优质企业等措施,鼓励会员企业参与真实有效的调解,强调自动履行调解结果的诚信经营理念。她表示大家要坚持和发展新时代“枫桥经验”,坚持调解优先,实质化解矛盾,通过维护企业的正常经营,有效避免了欠薪、债权无法回收等次生纠纷的产生,维护经济社会的安全与稳定。她表示在党中央坚强领导下,同有关部门把“抓前端、治未病”的工作做细,把指导人民调解、促进多元解纷的工作做实,推动矛盾纠纷源头预防化解。
此次会议为我会人民调解委员会下一步工作指明了方向。我会人民调解委员会将继续秉持初心,不断创新,为构建和谐江西、法治江西贡献力量。
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